La vraie Loi de Parkinson
On connait tous la Loi de Parkinson.
C’est une des lois élémentaires en productivité.
Elle explique que toute tâche aura tendance à prendre le temps que tu lui donnes.
Comme le gaz, le temps se dilate jusqu'à occuper la totalité de l'espace disponible.
- Si tu te donnes 1H pour faire une tâche, elle aura tendance à prendre 1H.
- Si tu te donnes 2H pour faire une tâche, elle aura tendance à prendre 2H.
- Et si tu te donnes 13H pour faire une tâche, elle aura tendance à prendre 3H.
La première fois que j’ai entendu parler de cette loi, c’était dans La Semaine de 4H de Tim Ferriss.
Il explique :
« C’est la magie des deadlines imminentes. Si tu te donnes 24H pour finir un projet, la pression temporelle te force à te concentrer sur l’exécution, et tu n’as aucun autre choix que de faire uniquement ce qui est essentiel. »
Tim Ferriss suggère quelque chose d’intéressant :
Tu dois planifier ton travail avec des deadlines très courtes et très claires.
C’est la meilleure façon de réduire (considérablement) le temps nécessaire pour progresser vers tes objectifs.
Après avoir découvert cette technique, je me suis mis à l’appliquer.
- J’ai défini des contraintes temporelles bien précises
- J’ai forcé ma charge de travail à fitter à l’intérieur de ces contraintes temporelles
Et comme prévu, ces restrictions n’ont PAS réduit le nombre de projets sur lequel j’avançais.
Au contraire — j’accomplissais bien plus de travail que ce que mon entourage était capable de faire avec plus d’heures.
Depuis, cette loi est devenue une de mes armes les plus redoutables.
Je m’efforce de l’appliquer chaque jour de ma vie — avec plus ou moins de succès.
Mais malgré la place qu’occupe cette loi dans ma vie ...
J’étais passé à côté de quelque chose d’essentiel.
Une subtilité que l’on ne découvre que lorsqu’on se plonge le nez dans les recherches.
Le genre de trésor précieux bien gardé que je vais entièrement te révéler dans les lignes qui suivent.
Il y a quelques semaines, j’ai reposé mes yeux sur l’article original de 1955 qui introduit cette loi.
J'y ai découvert un tout nouveau niveau de compréhension que j’avais loupé jusqu’ici.
Parkinson introduit son essai par ces mots :
« Il est courant d’observer que le travail s’étend jusqu’à remplir le temps disponible pour son accomplissement. »
Mais c'est ce qui vient après qui est réellement intéressant.
Parkinson va nous offrir une preuve statistique d’un phénomène dont je n’avais jamais entendu parler jusque-là.
Tout part d’une constatation :
L’administration de la marine anglaise a grandi en taille malgré le fait que la flotte qu’elle servait a coulé pendant la Seconde Guerre Mondiale.
Cette observation conduira Parkinson a instituer cette loi :
En l’absence de direction stricte, les systèmes de travail peuvent converger vers des comportements inattendus et improductifs.
Qu’est-ce que ça veut dire concrètement ?
Ça veut dire que si tu n’as pas assez de structure et de direction dans ta vie (au sens avoir un objectif très long-terme), tes actions se multiplieront de façon improductive.
En d’autres termes :
En l’absence de direction, tu pars dans tous les sens pour combler l’espace temporel de ta journée.
(tout comme la marine anglaise qui a continué à prendre en taille alors que l’objet de leur mission principale n’existait même plus)
Tim Ferriss a popularisé la version personnelle de la Loi de Parkinson.
Mais la version organisationnelle est tout aussi intéressante.
Tout simplement parce que chaque être humain est une organisation.
Nous sommes TOUS des systèmes obéissant aux lois de la systémique.
Si tu cherches à tirer de l'actionnable de ce post, voici mon conseil :
Définis. Ta. Direction.
Sois monomaniaque sur ce sujet.
80% de tes actions doivent être alignées avec ta direction long terme.
Et tout commence par la définir.
Définir sa direction n’est pas chose aisée.
C’est tout l’intérêt de ce raccourcis — te guider PAS À PAS à travers ce raisonnement.
Mais tu peux également commencer seul en te posant un set de questions basiques :
- Quelles sont tes 5 valeurs non négociables ?
- Quelle est ta définition du succès ?
- Quand est-ce que tu te considéreras satisfait (dans tes relations, ton job, ta santé, etc) ?
Bref, la Philosophie très chère à notre Pyramide du Succès.
Bloque 1H dans ta semaine pour faire un premier jet de réponse à ces questions.
Ça pourrait donner une tout autre dimension à ta prochaine décennie.
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𝐓𝐮 𝐚𝐬 𝐚𝐢𝐦𝐞́ 𝐜𝐞 𝐩𝐨𝐬𝐭 ? 𝐉'𝐞𝐧 𝐞́𝐜𝐫𝐢𝐬 𝟏/𝐣𝐨𝐮𝐫 𝐝𝐚𝐧𝐬 𝐦𝐚 𝐧𝐞𝐰𝐬𝐥𝐞𝐭𝐭𝐞𝐫. 𝐂𝐥𝐢𝐪𝐮𝐞 𝐢𝐜𝐢 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐥𝐚 𝐫𝐞𝐣𝐨𝐢𝐧𝐝𝐫𝐞 (& 𝐫𝐞𝐜̧𝐨𝐢𝐭 𝐭𝐨𝐧 𝐊𝐢𝐭 𝐝𝐞 𝐏𝐞𝐫𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐧𝐜𝐞 𝐨𝐟𝐟𝐞𝐫𝐭)